K8凯发上海浦东区民办学校师资大考察上海宏文学校交出高分答卷

　　K8凯发在衡量一所民办学校的水平时，除了要对校园的软硬件、课程、规模、教学等方面进行考察，还需重点分析师资力量，这一点对于学校来说也是重中之重。师资队伍的整体水平是一个学校的核心竞争力，会体现出一所学校的办学水平和办学能力。位于上海浦东新区的上海宏文学校K8凯发，近几年来成为了众多家长的幼升小择校首选，其中一个原因也是宏文学校聚集了雄厚的教学管理及师资团队。

　　上海宏文学校的教师队伍构成比例非常合理，小学阶段保持1:10的师生比，充足的师资配备为个性化教育提供了基础K8凯发，保证每一位学生都得到足够的关注。除了规定学习课程之外，小学阶段还开设了100多门拓展、探究型选修课程，可供自由选择，通过强化的师资配置跟踪每一位学生的成长，并针对性地设计教育方案，激发学生的兴趣和潜能，使每个学生得到自身的提高，顺利应对幼升小的转变K8凯发。

　　上海宏文学校作为一所双语学校，小初阶段外教占比25%，外籍教师主要来自英国、美国、加拿大、爱尔兰、意大利、南非等国。学校引进外教能给学生提供良好的双语环境，抓住小学这个语言学习期，提高外语水平。除此之外，优秀的外教还可以带来新的教学方法和教学资源，使学生了解到不同的文化和思维方式，开拓视野，提高教学质量。

　　一支富有创新教学方法和经验的教师队伍是宏文学校的特色，在这里聚集了一批具有共同志向和理念的学科带头人、骨干教师，大多数的教师经验丰富，具有国际教育学业或工作经历。同时，宏文学校还拥有一支拥有专业和学术权威的教育研究院专家团队，引领创新教学体系，提升教学水平。

　　在民办学校教师流动性较大的大环境下，宏文学校通过相关政策来支持教师的职业发展，助力教师成长，提升教师的幸福感，从而进一步确保了师资最大化的稳定性。对于低年级的学生来说，师资的稳定性非常关键，保证教学质量，保持班级稳定，减少低年级学生其他额外的负担。

　　在幼升小时，为孩子选择学校是极其慎重的一件事，学校的师资力量需要特别注重。上海宏文学校具有雄厚的师资力量，为打造高品质的教育不断努力拼搏，值得各位家长信赖！